Цифровой отдел охраны труда на аутсорсинге для малого и среднего бизнеса
Полностью берём на себя охрану труда: документы, обучение сотрудников, СОУТ, оценку профессиональных рисков, сопровождение проверок и собственный личный кабинет, где руководитель в любой момент видит состояние охраны труда в компании.
Перезвоним в рабочее время и подготовим смету под ваш штат.
-
Услуги
Основные направления
-
Аутсорсинг охраны труда
Полное ведение охраны труда вместо штатного специалиста: документы, инструктажи, отчёты и сопровождение проверок ГИТ. Дешевле, чем держать сотрудника в штате.
Подробнее -
Обучение сотрудников
Курсы по Постановлению № 2464 и приказу МЧС № 1120. Очно и дистанционно, с внесением результатов в реестр Минтруда.
Подробнее -
Разработка документов по охране труда
Комплект инструкций, приказов и журналов под ваши рабочие места. Документы, готовые к проверке ГИТ.
Подробнее -
Специальная оценка условий труда
Исследуем рабочие места, выявляем вредные и опасные факторы, вносим данные во ФГИС СОУТ.
Подробнее -
Оценка профессиональных рисков
Выявляем риски на рабочих местах и даём пошаговую программу по их снижению. Обязательна по статье 218 ТК РФ.
Подробнее -
Аудит охраны труда
Экспресс-проверка системы и документов до визита инспектора. Отчёт со списком нарушений и приоритетами по срочности.
Подробнее -
Внедрение системы управления охраной труда
Настраиваем СУОТ, обучаем ответственных и передаём работающую модель.
Подробнее
Наша миссия — создать условия, в которых люди и компании могут безопасно реализовывать свой потенциал
Ведём охрану труда и обучаем персонал с 2023 года. Вывели из-под риска штрафов более 50 компаний в Москве и Санкт-Петербурге и обучили 10000+ специалистов.
- 50+ компаний работают c нами на аутсорсинге
- 10+ лет успешной работы в сфере
- 93% клиентов обращаются повторно
- 10000+ обученных специалистов
-
Профессионализм За вашей охраной труда стоит команда специалистов. Отпуск или больничный одного не оставляет вас без сопровождения.
-
Ответственность Сопровождаем проверки ГИТ и отвечаем за документы, которые готовим. При вопросах инспектора — рядом, а не «по телефону».
-
Персонализация Строим охрану труда под ваши рабочие места и виды работ, а не по шаблону из интернета.
Команда экспертов дешевле одного штатного специалиста
С 2026 года проверки идут в цифровом формате: базы ФНС, Социального фонда и ФГИС СОУТ связаны между собой, и просроченную спецоценку или обучение инспектор видит без выезда. Штраф по статье 5.27.1 КоАП РФ доходит до 130 000 ₽ на юридическое лицо и суммируется по каждому сотруднику, а при тяжёлой травме отвечает руководитель по статье 143 УК РФ.
Один штатный специалист эту нагрузку не закрывает: отпуск, больничный, увольнение, изменения закона — а платить нужно полную зарплату с налогами. Аутсорсинг заменяет это фиксированной оплатой за услугу. За цену одного сотрудника вы получаете команду, актуальные документы и сопровождение на проверках.
«ПрофПриоритет» ведёт охрану труда и обучает персонал с 2023 года. Мы сняли риск штрафов у 50+ компаний в Москве и Санкт-Петербурге и обучили 10000+ специалистов. Аккредитация Минтруда, лицензия на образование, призёр всероссийского конкурса «Лучший специалист по охране труда» 2025 года.
Что меняется в бизнесе при переходе на аутсорсинг охраны труда:
- Прозрачная ответственность: руководители чётко понимают зоны ответственности. Исчезает иллюзия, что «за всё отвечает только инженер по охране труда».
- Работающие процессы СУОТ: медосмотры, инструктажи, выгрузка в реестры Минтруда и выдача СИЗ проходят по графику, а не «на бумаге».
- Аудит и выезды на объекты: эксперты выходят в цеха, на склады и стройплощадки, выявляют реальные риски и дают пошаговый акт устранения нарушений.
- Юридическая защита: подтверждаем каждый процесс документами, готовыми к проверкам ГИТ и расследованию спорных случаев.
Знакомьтесь, наши специалисты
С нами успешно сотрудничают
Часто задаваемые вопросы
-
Штрафы по статье 5.27.1 КоАП РФ: до 80 000 ₽ за отсутствие СОУТ, до 130 000 ₽ за допуск к работе без обучения или медосмотра. Штрафы суммируются по каждому сотруднику — на практике итог доходит до миллиона. При тяжёлых травмах наступает уголовная ответственность по статье 143 УК РФ. Мы приводим документы и процессы в соответствие с законом.
-
Дистанционно или очно — без отрыва от работы. Обучаем по Постановлению № 2464, организуем проверку знаний и вносим данные в реестр Минтруда.
-
Согласно постановлению правительства N2464 обучение и проверка знаний требований охраны труда - не реже одного раза в три года. Мы ведем график и заранее напоминаем о сроках повторного обучения.
-
С 2026 года базы ФНС, СФР и ФГИС СОУТ синхронизированы. Отсутствие СОУТ или просроченное обучение система видит автоматически, без выезда инспектора.
-
Вы платите за услугу, а не за зарплату, налоги, отпуск и обучение сотрудника. Вместо одного человека — команда, актуальные документы и сопровождение проверок.